dc.contributor.author |
Biçkes, Durdu Mehmet |
|
dc.date.accessioned |
2021-06-30T12:18:51Z |
|
dc.date.available |
2021-06-30T12:18:51Z |
|
dc.date.issued |
2018-10 |
|
dc.identifier.citation |
Biçkes, D. M. (2018). Olumsuz Durumları İfşa Etme (Whistleblowing), (ed.: Enver Aydoğan), Örgütsel Davranış Odaklı Yönetsel Yaklaşımlar, ss. 589-611, Ankara: Gazi Kitabevi. |
tr_TR |
dc.identifier.isbn |
978-605-344-820-4 |
|
dc.identifier.uri |
http://hdl.handle.net/20.500.11787/3365 |
|
dc.language.iso |
tur |
tr_TR |
dc.publisher |
Gazi Kitabevi |
tr_TR |
dc.rights |
info:eu-repo/semantics/openAccess |
tr_TR |
dc.title |
Olumsuz durumları ifşa etme (vhistleblowing) |
tr_TR |
dc.type |
bookPart |
tr_TR |
dc.relation.journal |
Örgütsel davranış odaklı yönetsel yaklaşımlar |
tr_TR |
dc.contributor.department |
Nevşehir Hacı Bektaş Veli Üniversitesi/iktisadi ve idari bilimler fakültesi/işletme bölümü/örgütsel davranış anabilim dalı |
tr_TR |
dc.contributor.authorID |
38120 |
tr_TR |
dc.identifier.startpage |
589 |
tr_TR |
dc.identifier.endpage |
611 |
tr_TR |